О признании утратившим силу приказа Минюста России от 23 мая 2014 г. № 102
О признании утратившим силу приказа Минюста России от 23 мая 2014 г. № 102 «Об утверждении порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы» и внесенного в него изменения
https://regulation.g...ew?npaID=158610
Проект приказа Минюста России «О признании утратившим силу приказа Минюста России от 23 мая 2014 г. № 102 «Об утверждении порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы» и внесенного в него изменения» подготовлен в целях приведения нормативных правовых актов Министерства юстиции Российской Федерации и Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации.
В соответствии с пунктом 5 Положения об исчислении стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения Российской Федерации, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 23 января 2003 г. № 43, определение порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты надбавки, относится к полномочиям директора Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации, следовательно, данные правоотношения должны регулироваться уполномоченным законодательством субъектом.
На основании изложенного приказ Министерства юстиции Российской Федерации от 23 мая 2014 г. № 102 «Об утверждении порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы» предлагается признать утратившим силу.
В настоящее время приказ ФСИН России «Об утверждении Порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации», регулирующий данные правоотношения, проходит процесс согласования в структурных подразделениях Минюста России.
https://regulation.g...ew?npaID=158610
Проект приказа Минюста России «О признании утратившим силу приказа Минюста России от 23 мая 2014 г. № 102 «Об утверждении порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы» и внесенного в него изменения» подготовлен в целях приведения нормативных правовых актов Министерства юстиции Российской Федерации и Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации.
В соответствии с пунктом 5 Положения об исчислении стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения Российской Федерации, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 23 января 2003 г. № 43, определение порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты надбавки, относится к полномочиям директора Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации, следовательно, данные правоотношения должны регулироваться уполномоченным законодательством субъектом.
На основании изложенного приказ Министерства юстиции Российской Федерации от 23 мая 2014 г. № 102 «Об утверждении порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы» предлагается признать утратившим силу.
В настоящее время приказ ФСИН России «Об утверждении Порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы Российской Федерации», регулирующий данные правоотношения, проходит процесс согласования в структурных подразделениях Минюста России.