Какие профессии сейчас самые востребованные в Астрахани
60
Динамика вакансий по итогам августа показывает традиционный и сезонный рост спроса на ряд профессий со стороны работодателей. Так, к осени, как правило, традиционно увеличивается спрос на работников сферы науки и образования, а также репетиторов и воспитателей. Эксперты hh.ru узнали, в каких еще сферах в Астраханской области за последний месяц увеличился спрос на сотрудников.
В преддверии очередного делового сезона (сентябрь-октябрь) астраханские компании разместили на 87% больше вакансий в сфере страхования - отметим, в последние месяцы количество предложений в этой сфере сокращалось. На 37% за месяц увеличилось количество предложений в сфере консультирования, на 30% - в сфере маркетинга и рекламы, на 29% - в сфере безопасности. Стало больше вакансий для юристов, сервисных специалистов, строителей, рабочих, сотрудников добывающей отрасли и административного персонала.
Рост числа предложений о работе в Астраханской области за последний месяц фиксируется практически во всех сферах. Исключение составили лишь несколько сфер, которые за последний месяц показали снижение количества вакансий: медицина/фармацевтика, бухгалтерия/финансы, искусство, развлечения, масс-медиа и закупки. Но стоит отметить, что специалистов по закупкам астраханские компании очень активно искали летом.
«Ещё одна категория работников, на которых после февральских событий все более выраженно растёт спрос – это сервисные инженеры. Данную тенденцию подтверждает и динамика вакансий. Так, по итогам августа, российские работодатели разместили более 1 600 новых вакансий для сервисников. Это на 38% больше, чем в июле. Причем спрос на этих специалистов достаточно выражен у компаний из самых разных отраслей: так, 23% вакансий для сервисных инженеров разместили работодатели из отрасли «Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие», ещё 16% рабочих предложений приходится на ИТ-сектор, 13% - на компании из области приборостроения, 8% - на компании оказывающие услуги бизнесу, 6% вакансий для сервисников размещено в ритейле», - отмечает Анастасия Кабинова, аналитик hh.ruЮг.
Соискатели видимо также решили предвосхитить спрос у работодателей и уже сейчас начали выходить на рынок труда. Отметим, что в предыдущие годы подобной соискательской активности на протяжение всего лета не наблюдалось. Люди обычно выходят на рынок труда более активно в сентябре. Сейчас же на протяжение всего лета и астраханцы, и россияне в целом активно мониторили рынок и искали работу или подработку.
Так, увеличение числа активных резюме в регионе за последний месяц наиболее заметно среди сервисных специалистов, сотрудников сферы туризма и общепита, ИТ-специалистов, работников производственной и сельскохозяйственной сферы, маркетологов и специалистов по рекламе, административных сотрудников, бухгалтеров, юристов. Также активно выходят на рынок сотрудники сферы продаж (продавцы, менеджеры по продажам, торговые представители), сотрудники научно-образовательной сферы и молодые специалисты.
В преддверии очередного делового сезона (сентябрь-октябрь) астраханские компании разместили на 87% больше вакансий в сфере страхования - отметим, в последние месяцы количество предложений в этой сфере сокращалось. На 37% за месяц увеличилось количество предложений в сфере консультирования, на 30% - в сфере маркетинга и рекламы, на 29% - в сфере безопасности. Стало больше вакансий для юристов, сервисных специалистов, строителей, рабочих, сотрудников добывающей отрасли и административного персонала.
Рост числа предложений о работе в Астраханской области за последний месяц фиксируется практически во всех сферах. Исключение составили лишь несколько сфер, которые за последний месяц показали снижение количества вакансий: медицина/фармацевтика, бухгалтерия/финансы, искусство, развлечения, масс-медиа и закупки. Но стоит отметить, что специалистов по закупкам астраханские компании очень активно искали летом.
«Ещё одна категория работников, на которых после февральских событий все более выраженно растёт спрос – это сервисные инженеры. Данную тенденцию подтверждает и динамика вакансий. Так, по итогам августа, российские работодатели разместили более 1 600 новых вакансий для сервисников. Это на 38% больше, чем в июле. Причем спрос на этих специалистов достаточно выражен у компаний из самых разных отраслей: так, 23% вакансий для сервисных инженеров разместили работодатели из отрасли «Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие», ещё 16% рабочих предложений приходится на ИТ-сектор, 13% - на компании из области приборостроения, 8% - на компании оказывающие услуги бизнесу, 6% вакансий для сервисников размещено в ритейле», - отмечает Анастасия Кабинова, аналитик hh.ruЮг.
Соискатели видимо также решили предвосхитить спрос у работодателей и уже сейчас начали выходить на рынок труда. Отметим, что в предыдущие годы подобной соискательской активности на протяжение всего лета не наблюдалось. Люди обычно выходят на рынок труда более активно в сентябре. Сейчас же на протяжение всего лета и астраханцы, и россияне в целом активно мониторили рынок и искали работу или подработку.
Так, увеличение числа активных резюме в регионе за последний месяц наиболее заметно среди сервисных специалистов, сотрудников сферы туризма и общепита, ИТ-специалистов, работников производственной и сельскохозяйственной сферы, маркетологов и специалистов по рекламе, административных сотрудников, бухгалтеров, юристов. Также активно выходят на рынок сотрудники сферы продаж (продавцы, менеджеры по продажам, торговые представители), сотрудники научно-образовательной сферы и молодые специалисты.