Барнаульцы с инвалидностью могут найти работу с помощью городского кадрового центра «Работа России»

Открытый кадровый отбор для безработных горожан с ограниченными возможностями здоровья прошел на базе кадрового центра «Работа России» в Барнауле.

Вакансии юриста, менеджера по кадрам, бухгалтера, инструктора по ЛФК, специалиста по адаптивной физкультуре и логопеда предлагала Алтайская краевая общественная организация «Вместе против рака». С 2008 года там занимаются трудоустройством инвалидов на квотируемые рабочие места.

«Предприятиям, которые попадают под квоту, но по тем или иным причинам не могут трудоустроить инвалидов, мы предлагаем заключить договор о трудоустройстве людей с ограниченными возможностями здоровья на арендованные рабочие места в нашу организацию. По условиям такого договора мы принимаем инвалида в штат, а квотируемая организация компенсирует   расходы на заработную плату, - поясняет Людмила Иванова, руководитель АКОО «Вместе против рака». - На сегодняшний день рабочие места у нас арендуют 7 предприятий. Но поскольку 1 сентября вступит в силу новый порядок выполнения квоты для трудоустройства инвалидов и работодатели будут обязаны уже не только создавать специальные рабочие места для лиц с ОВЗ, но и реально брать их на работу, думаю, таких договоров станет гораздо больше».

Вакансии, которые предлагает общественная организация, адаптированы для людей с ограниченными возможностями здоровья. Нагрузка небольшая (в основном, 0,25 или 0, 33 ставки), гибкий график, есть возможность работать удаленно. Неслучайно половина участников кадрового отбора заинтересовалась этой возможностью и договорилась о личной встрече с работодателем. А вот Татьяна Башмакова, юрист по профессии, да к тому же с опытом работы в социальной сфере, получила работу сразу.

«Я раньше работала в Комплексном центре социального обслуживания, но по состоянию здоровья вынуждена была уйти, - говорит Татьяна. - Вакансия в общественной организации мне подходит. Будем работать».

«Открытые кадровые отборы со службой занятости - это эффективный формат подбора кадров, - уверена Людмила Иванова. – Только публикации вакансий недостаточно, потому что часто соискатели просто не представляют, какая именно работа за ними стоит. Поэтому и для нас, и для них такие личные встречи открывают больше возможностей для диалога».

Получить подробную информацию о государственной услуге по содействию в трудоустройстве можно по телефону единого контакт - центра службы занятости: 555-110; о возможности найма инвалидов на квотируемые рабочие места - по тел. 555-199 (доб. 3096, отдел продвижения государственных услуг и соцпартнерства), а также в аккаунтах кадрового центра «Работа России (г. Барнаул) в социальных сетях: ВК, ОК и телеграм-канале.