Студенты Старого Оскола на летних каникулах бесплатно получили рабочие профессии

Новый опыт

18-летний Артём Колесник под руководством наставника собирает гидравлический домкрат. Действует спокойно и аккуратно, соблюдая требования производственной безопасности. Ещё два месяца назад студент Оскольского политехнического колледжа (ОПК) не знал, с какой стороны подступиться к подобным механизмам, а сегодня научился ремонтировать.

«Восстанавливали слесарно-кузнечное оборудование: гайковёрты и редукторы для них, маслостанции, отбойные молотки. Учусь на теплотехника, поэтому с подобным оборудованием дел не имел. Конечно, было интересно познакомиться с инструментами и разбирать их, чинить и собирать»,

— рассказал Артём.

Студент вместе с приятелями по колледжу два месяца оттачивал навыки слесаря-ремонтника в ремонтно-механическом управлении Лебединского ГОКа.

Без отрыва от учёбы

Освоить дополнительную профессию студенты смогли благодаря победе Старооскольского технологического института им. А. А. Угарова (филиала НИТУ «МИСИС») в конкурсе на федеральную субсидию для обучения членов студенческих отрядов профессиям рабочих и служащих. Учебное заведение открыло бесплатную подготовку по рабочим профессиям станочника широкого профиля, слесаря-ремонтника и электромонтёра по ремонту и обслуживанию электрооборудования, а предприятия Металлоинвеста обеспечили трудоустройство.

40 студентов СТИ НИТУ «МИСИС» вступили в студенческие отряды и получили востребованные профессии. В течение двух с половиной месяцев они изучали теорию в учебном заведении, и закрепляли знания на полигоне рабочих профессий, где условия схожи с производственными. После успешной сдачи экзаменов участники проекта получили свидетельство о профобучении с правом трудиться на действующем предприятии.

Наставники довольны

В начале июля молодые специалисты вышли на работу в подразделения Лебединского ГОКа: четверо — в ремнтно-механическое управление, трое — на завод горячебрикетированного железа.

Слесарей определили в мастерскую по ремонту оборудования обогатительной фабрики. Первым делом провели инструктаж и ознакомительную экскурсию по цехам. За стажёрами закрепили наставников.

«Не впервые выступаю в роли наставника. Ребята приятно удивили: подготовленные, интересующиеся. Например, начинаю что-то делать, а они уже окружили и задают кучу вопросов. Будем рады увидеть их уже в качестве коллег на постоянной основе»,

— сказал мастер по ремонту оборудования РМУ Сергей Мишин.

Свежий взгляд молодёжи даже помог модернизировать мастерскую:

«Артём Колесник предложил изготовить держатель для наждачной бумаги, чтобы рулон не стоял на полу. Идею оценили и установили его на трубу над рабочим столом»,

— похвалил мастер молодого рационализатора.

Ещё и заплатили

За два месяца работы на комбинате студенты получили полезный опыт, познакомились с крупным производством, научились находить язык с коллективом. И к тому же получили зарплату.

«Уверен, что дополнительная профессия пригодится в жизни. Даже если и не устроюсь работать, такой опыт нужен. С родителями строим дом, поэтому навык ремонтировать тот же шуруповёрт не помешает. Получается, что нас и полезным вещам бесплатно научили, и за работу заплатили!»

— порадовался Артём

Как рассказал главный специалист дирекции по персоналу ЛГОКа Юрий Кошелев, с начала года в подразделениях комбината прошли практику более 340 ребят из вузов и колледжей Губкина, Старого Оскола, Воронежа, Москвы и Санкт-Петербурга.

Наталья Хаустова