В Бурятии снимают коронавирусные ограничения
31
Сегодня, 27 ноября, региональный оперативный штаб принял решение о частичном снятии жестких ограничений, введенных с целью недопущения распространения коронавирусной инфекции по территории Бурятии. Однако, часть запретов все же сохранилась и продлена до 31 января 2021 года, сообщили в пресс-службе республиканского правительства. Так было решено вновь разрешить работу заведений общепита, сервиса и торговли. При этом, все эти предприятия обязаны и в дальнейшем соблюдать все предписания Роспотребнадзора об эпидемиологической безопасности своих клиентов. Так ТРЦ обязали сделать раздельные входы и выходы, с целью разъединить потоки посетителей. Кроме того они обязаны обеспечить возможность приобретения СИЗОВ — масок и перчаток на входе в заведение. Не стоит забывать и о соблюдении социальной дистанции — гостям эту возможность следует обеспечить в обязательном порядке. Ранее мы писали: Локдаун пошел Бурятии на пользу, считает ее глава Заведениям общепита предписано максимально разобщить своих посетителей, за один стол разрешено сажать не более 4 гостей. Детей в расчет не принимали. Также работа с посетителями возможно только до 22:00. Уже с первого декабря школьники смогут вернуться в стены своих школ. Исключение составляют школы с количеством учащихся превышающим 1000 человек. Для них предусмотрен сменный режим учебы. Дистанционно, в течении двух недель будут учиться 30 процентов детей таких школ. Затем они приступят к очной учебе, а другая смена уйдет на «дистанционку». Дополнительно руководство учебных учреждений получило право вводить дистанционное обучение в своих школах после некоторых согласований. Занятия будут проходить в одном кабинете для каждого класса, исключение составят предметы. где без спец оборудования не обойтись. pxhere.com, возможно, карантин и дал какой-то результат По-прежнему запрещены массовые культурные спортивные и другие мероприятия с очным скоплением жителей. Для граждан старше 65 лет продлен режим самоизоляции. Предприятиям рекомендовано перевести не менее 30 процентов своих сотрудников на удаленный режим работы, а также ввести гибкий график, который позволит разобщить сотрудников там, где это возможно.