О неформальной занятости. К сведению работодателей
Уважаемые работодатели муниципального округа Судак Республики Крым!
Администрация города Судака Республики Крым, обращает Ваше внимание, что в случае выявления факта неофициального трудоустройства работодатель несет ответственность:
– административную – по ст. 5.27 и 14.1 КоАП РФ;
– налоговую – по ст. 123 НК РФ.
«Плюсы» официальных трудовых отношений:
- Хорошая деловая репутация, положительный имидж социального ответственного работодателя.
- Возможность участия в программах господдержки, в том числе получения грантов, компенсации банковской ставки рефинансирования.
- Право требовать от работника исполнения определенной трудовым договором трудовой функции, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка, действующих в организации.
- Возможность привлечь к материальной и дисциплинарной ответственности в порядке, установленном ТК РФ и иными нормативными актами работников, виновных в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.
«Минусы» неформальной занятости – отсутствие официального трудоустройства работников:
- Риск проведения проверок со стороны контрольно-надзорных органов, прокуратуры.
- Административные штрафы до 100 тысяч рублей, при повторном нарушении – до 200 тысяч рублей, дисквалификация должностного лица на срок от 1 года до 3 лет (ст. 5.27 КоАП РФ).
- Отсутствие возможности привлечь работника к ответственности за несоблюдение трудовой дисциплины, обеспечить сохранность материальных ценностей и т.п.
- Нарушение влечет ответственность в соответствии со ст.122 Налогового кодекса РФ, уголовную ответственность по ст.145.1 Уголовного кодекса РФ.
- Отсутствие возможности принять участие в государственных программах, государственной поддержке.
- Отсутствие возможности получать займы, кредиты и др.
Настоятельно рекомендуем Вам проверить документы, касающиеся трудовых отношений на соответствие законодательству, заключить трудовые договоры с работниками.
Сообщить о фактах неофициального оформления трудовых отношений и выплаты заработной платы «в конверте» можно в Департамент труда и социальной защиты населения администрации города Судака Республики Крым по адресу: г. Судак, ул. Октябрьская, 36, кабинет 8, время работы: ежедневно, кроме субботы, воскресенья и нерабочих праздничных дней, с 08.00 по 17.00, перерыв с 12.00 по 13.00 или по телефону (36566) 3-26-79 и 89789434989.