Кадровые службы УФСИН России по Чеченской Республике подвели итоги за 2021 год
В УФСИН России по Чеченской Республике состоялось совещание сотрудников кадровых служб, на котором были подведены итоги работы за 2021 год и определены приоритетные задачи для дальнейшего совершенствования кадровой политики. Совещание проводилось под руководством заместителя начальника УФСИН, полковника внутренней службы Тамерлана Махаева и начальника отдела кадров, воспитательной и социальной работы с личным составом УФСИН, полковника внутренней службы Залпы Ибрагимовой.
В своем выступлении Тамерлан Махаев отметил важность правильного и своевременного решения задач кадровыми службами и ответственность каждого сотрудника за состояние дел на порученном участке работы.
В рамках проводимой работы с личным составом в 2021 году кадровыми подразделениями УФСИН организованы и проведены различные мероприятия.
О проделанной работе и достигнутых результатах, с докладами выступили руководители кадровых аппаратов учреждений УФСИН с обсуждением проблемных вопросов по каждому подразделению.
По результатам совещания было принято решение о необходимости дальнейшего повышения эффективности организации кадрового обеспечения, воспитательной работы с личным составом и профессиональной подготовки сотрудников.