Постановление Правительства Ивановской области от 23 июня 2021 г. N 293-п "О системе оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области, подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области"
Установлена система оплаты труда работников, подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области
Принято Типовое положение о системе оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области, подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области.
Система оплаты труда работников учреждений устанавливается коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников, в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Ивановской области.
Условия оплаты труда, включая размер оклада (должностного оклада) работника, повышающих коэффициентов по замещаемой должности, выплат стимулирующего характера, выплат компенсационного характера, являются обязательными для включения в трудовой договор работника.
Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, производится пропорционально отработанному времени. Определение размера и начисление заработной платы по основной должности работника и по должности, занимаемой по совместительству, производятся раздельно по каждой из должностей.
Штатное расписание учреждений утверждается руководителями учреждений и включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) данных учреждений.
Постановление вступает в силу с 6 июля 2021 года и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 года в части регулирования системы оплаты труда работников бюджетного государственного учреждения "Агентство капитального строительства Ивановской области".