14 предприятий в Калининградской области задействованы в нацпроекте «Производительность труда и поддержка занятости»
В Калининградской области на 14 предприятиях стартовало внедрение «бережливого производства» и других технологий, позволяющих сократить затраты и на треть повысить производительность труда.
По словам министра экономического развития, промышленности и торговли Калининградской области Дмитрия Кускова, две таких компании прошли отбор на участие в нацпроекте. С их коллективами работают специалисты Федерального центра компетенций в сфере производительности труда (ФЦК).
На агрофабрике создана рабочая группа, которая с помощью экспертов ФЦК оценивает возможности внедрения «бережливого производства», прокомментировали в Калининграде сегодня, 14 февраля 2020 года, собкору сетевой газеты Янтарный край в пресс-службе правительства Калининградской области.
«Наша задача – понять, насколько эффективно в компании используются ресурсы и организовано производство. В дальнейшем в поиск «узких мест» в бизнес-процессах и производстве будет вовлекаться весь коллектив», — сообщили на предприятии.
В другой компании возможности нацпроекта тестируют на отдельном участке — ремонте винто-рулевого комплекса судна. Рабочая группа выявила основные потери, влияющие на производительность, внедрила производственный анализ как на уровне руководства предприятия, так и непосредственно в цехе. На одном из участков судостроители планируют создать систему 5С — это один из инструментов «бережливого производства», предусматривающий правильную организацию рабочего места. В дальнейшем этот опыт будет тиражирован по всему предприятию.
В 2020 году представительство Калининградской области в нацпроекте может возрасти до 38 участников. К концу 2023 года область обязуется вовлечь в проект 90 организаций. В рамках нацпроекта эксперты ФЦК обучат инструментам «бережливого производства» 830 сотрудников компаний в Калининграде и области. Ожидаемый рост производительности оценивается в 30%.
Основная задача нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости» – обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики России не ниже чем на 5% в год к 2024 году за счет внедрения технологий «бережливого производства». Проект также призван определить интерес бизнеса к проблеме роста производительности труда, формированию продукта и рынка услуг по повышению производительности труда в РФ. В России к участию в проекте будет привлечено не менее 10 тысяч предприятий.