Новые подходы к поддержке семей в Калининградской области
Руководство региона в лице вице-премьера Анжелики Майстер организовало важное совещание по вопросам демографической политики. На встрече собрались представители ключевых ведомств: пенсионного фонда, здравоохранения, образования, местных администраций, законодателей и общественных организаций.
Главная тема обсуждения – укрепление семейных ценностей и поддержка семей с детьми. Министр выделила основные направления работы: рост благосостояния граждан, повышение рождаемости, увеличение продолжительности жизни и персональный подход к каждой семье. Успешность принимаемых мер будет определяться с учетом мнения жителей региона.
Демографические показатели демонстрируют положительную динамику: если раньше коэффициент рождаемости составлял 1,18, то сейчас он достиг 1,219. Также заметно выросло число многодетных семей – их стало более 15 600.
Поддержка молодых семей в 2025 году существенно расширилась. При рождении третьего ребенка родители получат 300 тысяч рублей, а студентки, вставшие на учет по беременности, – 100 тысяч рублей. Появилась возможность компенсировать расходы на аренду жилья после рождения малыша. В семи районах работает служба социальных нянь, а в трех – пункты проката детских вещей первой необходимости.
Многодетные семьи с июля получат право выбора: вместо земельного участка можно будет получить выплату в 400 тысяч рублей. Местные власти могут устанавливать дополнительные выплаты из своих бюджетов. Такая возможность уже прорабатывается в Калининграде и Гурьевском округе.
Забота о пожилых реализуется через различные социальные программы. Более пяти тысяч человек старшего поколения и людей с ограниченными возможностями получают помощь на дому. Проект «Балтийское долголетие» объединяет 25 тысяч участников – женщин старше 55 и мужчин старше 60 лет. На развитие проекта в 2025 году выделено 100 миллионов рублей, поддержано свыше 140 инициатив.
Помощь молодежи включает организацию временной работы для трех тысяч подростков 14-18 лет. Ребята смогут трудоустроиться в государственных учреждениях и частных компаниях. Специалисты службы занятости помогают с выбором профессии и сопровождают молодых людей на всех этапах трудоустройства.
Все эти инициативы направлены на создание всесторонней системы социальной поддержки, учитывающей потребности людей разных возрастов и жизненных ситуаций.
