В Кировской области количество работников на неполной ставке увеличилось на 10%

Как сообщают сотрудники Кировстата, за II квартал 2021 года cведения о неполной занятости и движении работников предоставили 4,8 тыс. организаций (без учета МСП) Кировской области. 

Численность занятых в них работников на конец июня составила 270,7 тыс. человек, что меньше предыдущего квартала на 6,5 тыс. человек. За апрель - июнь текущего года было принято 18,2 тыс. человек, из них на дополнительно введенные рабочие места – 0,8 тыс. человек. Уволено по разным причинам 24,6 тыс. человек, из которых 17,9 тыс. человек – по собственному желанию, 1,2 тыс. человек – по соглашению сторон и 0,3 тыс. человек в связи с сокращением численности.

Одним из способов сохранения рабочих мест является применение режима неполной занятости. В организациях области в апреле – июне 2021 года в этом режиме трудились 36,5 тыс. человек, что на 10% больше, чем в предыдущем квартале. Предоставлением отпусков без сохранения заработной платы воспользовались 21,6 тыс. человек, из них 44% – работники обрабатывающих производств. 12,6 тыс. человек были переведены на неполное рабочее время.

За год улучшилась ситуация по работникам, находившимся в простое: во втором квартале текущего года их количество составило 1,7 тыс. человек, что в 4 раза меньше годом ранее.