Работа высшей пробы

В ЛУКОЙЛ-Коми подвели итоги конкурса на звание «Подразделение высокой эффективности, технологии и культуры производства». СЛАГАЕМЫЕ УСПЕХА В традиционных состязаниях участие принимают основные и вспомогательные цеха предприятия. С каждым годом конкуренция между конкурсантами растет, и комиссии из числа руководителей ЛУКОЙЛ-Коми все сложнее выбрать победителя. При определении лучших учитываются показатели работы в сфере охраны труда и окружающей среды, безопасные условия труда, технологическая дисциплина, применяемые передовые технологии производства, высокий профессиональный уровень и квалификация работников, а также содержание производственных и социальных объектов, рабочих мест, закрепленных территорий в соответствии с установленными требованиями Компании. В ЛУКОЙЛ-Коми неуклонно следят за соблюдением конкурсных правил, единых ко всем подразделениям. По итогам работы в 2021 году звание «Подразделение высокой эффективности, технологии и культуры производства» присвоено коллективу компрессорной станции (ДКС-2) с установкой сероочистки цеха подготовки и переработки газа (ЦПиПГ) Усинского газоперерабатывающего завода. Также образцовыми признаны базы переработки грузов № 1 (г. Усинск) и № 2 (г. Ухта) Управления производственно-технической комплектации (УПТК). Трудовые коллективы отмечены дипломами и кубками о присвоении почетного звания и денежными премиями. ЧЕМПИОНЫ ГАЗОВОГО ДЕЛА – Победа ДКС-2 в конкурсе – результат союза коллективного профессионализма и современной технической оснащенности. Команда у нас дружная, специалисты подобрались высококлассные, – говорит начальник ЦПиПГ Максим Боровой. – Производственная культура – неотъемлемая часть жизнедеятельности предприятия. Конкурс еще больше стимулирует цеха и подразделения заниматься этим важным вопросом системно. Вторая ДКС – объект серьезный. Одна из его важнейших функций – снабжение топливом Усинской ТЭЦ, а также транспортировка далее по магистральному газопроводу потребителям. Поэтому надо ли говорить, что вопросам безопасности здесь уделяется пристальное внимание без скидок и допущений? – Коллектив всегда предельно собран. А как иначе? Слаженность действий всех участников процесса является ключевой составляющей успеха, – объясняет высокий уровень безопасности на производстве начальник ЦПиПГ. Обслуживают ДКС-2 десять работников и мастер. Пополнять багаж знаний и держать свои навыки в тонусе им помогает корпоративный конкурс профессионального мастерства. Имена работников второй дожимной компрессорной станции – не редкость в списках победителей и призеров производственных соревнований на звание лучшего по профессии. В последнем из них были отмечены оператор технологических установок Евгений Чупров (второе место) и звезда таких батлов – машинист компрессорных установок Станислав Савицкий (первое место), который был признан лучшим во всем ЛУКОЙЛе на общекорпоративном конкурсе в 2019 году. В прошлом году за свои трудовые успехи и вклад в нефтегазовое дело Станислав был отмечен благодарностью главы Республики Коми. Большое внимание уделяется обучению тружеников. Это очные и дистанционные курсы, стажировки и повышение квалификации. В 2021 году также было организовано обучение по программе «Бережливое производство». – Нам выпала почетная миссия быть примером для других подразделений, – подытожил Максим Боровой. – Будем делать максимум возможного, чтобы соответствовать присвоенному званию.