Руководитель агентства труда и занятости населения Красноярского края Виктор Новиков о временной занятости: «В большинстве случаев временные сотрудники остаются работать на постоянной основе»

КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ, /НИА-КРАСНОЯРСК/. Краевая служба занятости открывает перспективы для соискателей, которые испытывают трудности в поиске постоянной работы.

По государственной программе Красноярского края «Содействие занятости населения» для них организуют временные рабочие места. Граждане получают официальную заработную плату, профессиональный опыт, стаж, а также возможность закрепиться у работодателя. С начала года во временных работах приняли участие более 1,5 тысячи жителей края, в числе которых – одинокие и многодетные родители, инвалиды, люди предпенсионного возраста и другие.
Они трудоустроились на должности повара, пекаря, помощника воспитателя, психолога, секретаря, инженера по охране труда, администратора, библиотекаря, продавца, агента по закупкам и по другим востребованным профессиям.
Жительница Железногорска Светлана Прокофьева с детства имеет инвалидность. За содействием в трудоустройстве она обратилась в центр занятости. С учетом рекомендаций ее программы реабилитации и абилитации карьерный консультант предложила временное трудоустройство. Женщину направили к индивидуальному предпринимателю на вакансию сборщика изделий из пластмасс. За время работы Светлана проявила себя как ответственный сотрудник. В октябре текущего года ее трудоустроили на постоянное место работы. 
 «Я благодарна работникам центра занятости за оказанную помощь. Карьерный консультант отнесся ко мне с пониманием, предложил подходящую вакансию. На предприятии я почувствовала себя востребованной, теперь могу сама зарабатывать деньги», – рассказала Светлана Прокофьева.
Кроме того, в Шушенском районе трудоустроили граждан на должности оператора птицефабрики, машиниста, водителя. В Зеленогорске временные рабочие места организовали для бухгалтера и слесаря-ремонтника. По программе участники временной занятости дополнительно к заработной плате получают материальную поддержку службы занятости.
«Для работодателей организация временных рабочих мест – это оптимальное решение кадрового вопроса. В крае свыше 500 организаций сотрудничают со службой занятости в данном направлении. Что касается соискателей, то они получают максимальную самореализацию и карьерное развитие. Граждане сохраняют конкурентоспособность на рынке труда. В большинстве случаев временные сотрудники остаются работать на постоянной основе», – подчеркнул руководитель агентства труда и занятости населения Красноярского края Виктор Новиков.
Добавим, в настоящее время уровень безработицы в крае составляет 0,6%. По Сибирскому федеральному округу этот показатель составляет 0,8%. Всего с начала 2023 года при содействии службы занятости нашли работу 36,8 тысячи жителей Красноярского края. В текущем году 12 тысяч работодателей заявили 174 тысячи вакансий.
Сейчас в банке вакансий краевой службы занятости 55,3 тысячи предложений работы, наибольшая потребность – по рабочим профессиям. Наиболее востребованы на рынке труда специалисты в производственной сфере, строительстве, сельском и лесном хозяйстве.
Подробнее о ситуации на рынке труда – на Интерактивном портале агентства труда и занятости населения Красноярского края.