Карантин в Краснодаре: все, что нужно знать
Как помогают предпринимателям во время пандемии? Хватит ли продуктов и лекарств? Куда обращаться, если работодатель увольняет в связи с пандемией? «КИ» собрали ответы на часто задаваемые вопросы горожан.
Поддержка бизнеса. Будет ли отсрочка по уплате налогов?
Компании и индивидуальные предприниматели, включенные в реестр МСП, получат отсрочку по уплате всех налогов, кроме НДС и НДФЛ, на 6 месяцев. Остальные представители бизнеса, которых нет в реестре МСП, — на 3 месяца. Кроме того, на полгода переносятся сроки оплаты страховых взносов для микропредприятий.
До какой даты отменены налоговые проверки?
ФНС России приостановила все налоговые проверки до 1 мая. Меры взыскания также отменены до 1 мая. Срок представления финансовой отчетности за 2019 год переносится с 30 марта на 6 апреля 2020-го.
Что делать, если арендодатель не дает отсрочку по аренде?
Администрация не может заставить арендодателя предоставить отсрочку. Взаимоотношения между юридическими или физическими лицами по аренде частного имущества регулируются договором аренды, заключенным в соответствии с ГК РФ.
Можно ли не платить арендную плату?
Совсем не платить нельзя. Нужно смотреть условия договора вашей аренды. Можно договориться об отсрочке платежей, о перерасчете арендной платы или расторжении договора на основании форс-мажорных обстоятельств.
В любом случае необходимо уведомить арендодателя о том, что у вас не получается использовать съемное помещение по назначению, в течение 10 дней с момента, когда об этом стало известно. Уведомление можно отправить любым способом, например, по электронной почте.
Если арендодатель не согласен на отсрочку или снижение арендной платы, требуется получить отказ в письменном виде. После этого можно обратиться в суд, сославшись на применение норм о форс-мажоре. О факте наступления условий форс-мажора справку выдает Торгово-промышленная палата края.
Средства защиты, товары и продукты. Где можно купить маски и антисептики?
Медицинские маски и антисептики можно приобрести в аптеках и сетевых магазинах. По вопросам отсутствия средств индивидуальной защиты Росздравнадзор открыл бесплатную горячую линию: 8 (800) 550-99-03. Проблему нехватки указанных товаров в аптеках контролирует Федеральная антимонопольная служба.
Ожидается ли дефицит товаров, продуктов и лекарств в магазинах и аптеках?
Дефицита товаров, продуктов и лекарств в Краснодарском крае не ожидается. Новые поставки осуществляются бесперебойно. Запасов продовольствия на кубанских складах хватит минимум на два месяца. Сейчас в наличии 10 тыс. тонн сахара, 800 тонн муки, 2,2 тыс. тонны риса. Не нужно покупать продукты и лекарства про запас, покупайте столько, сколько вам обычно требуется. Никаких предпосылок для дефицита нет.
Куда обращаться в случае резкого скачка цен на товары, продукты или лекарства?
Если вы заметили, что магазины или аптеки необоснованно завышают цены на продукты и лекарства, можно обратиться:
- в Федеральную антимонопольную службу;
- в департамент потребительской сферы и регулирования рынка алкоголя Краснодарского края;
- в отдел по защите прав потребителей управления по социальным вопросам администрации Краснодара;
- в региональную энер- гетическую комиссию — департамент цен и тарифов края;
- в прокуратуру.
Работа, зарплата в период «антивирусных каникул». Как будет происходить оплата труда в нерабочий период с 28 марта по 30 апреля?
Оплата труда муниципальных служащих осуществляется в полном размере. Все остальные работники находятся на каникулах с сохранением заработной платы.
Обязан ли работодатель предоставлять маски и антисептики своим сотрудникам?
Средствами индивидуальной защиты обеспечиваются все муниципальные служащие, если они находятся на своем рабочем месте в период «антивирусных каникул».
Увольняют в связи с пандемией. Куда обращаться?
Работодатель не имеет права увольнять сотрудников в связи с пандемией, это незаконно. Если же вы столкнулись с таким нарушением, обращайтесь в Государственную инспекцию по труду, в прокуратуру либо суд.
Что делать, если работодатель заставляет трудиться во время нерабочих дней?
Привлекать работников к трудовой деятельности в выходные и нерабочие праздничные дни разрешается только с их письменного согласия. Однако в некоторых случаях сотрудников могут привлечь к работе и без их согласия. В основном это касается госслужащих, медиков, сотрудников ЖКХ, МЧС, правоохранительных органов, служб, отвечающих за жизнеобеспечение города, СМИ.
Привлекать к работе в выходные и нерабочие дни инвалидов, женщин с детьми в возрасте до трех лет можно, если им это не запрещено по состоянию здоровья. В этом случае они должны быть ознакомлены с законным правом отказаться от работы в выходной или нерабочий день.
Детские сады и школы закрыты. Где оставить ребенка, если родители должны ходить на работу?
На время карантина работодатель обязан женщинам с детьми в возрасте до 14 лет предоставить удаленную работу, но только в тех случаях, когда имеется возможность выполнять трудовую деятельность дистанционно.