Новый отчет о вакцинации сотрудников с 1 июля 2021 года

Самое важное в статье

Форма нового отчета о вакцинации
Кто сдает новый отчет о вакцинации сотрудников с 1 июля 2021 годаКак заполнить новый отчет о вакцинации сотрудников
Образец заполнения нового отчета о вакцинации с 1 июля
Срок сдачи отчета о прививках с 1 июля



Работодателей Москвы и Московской области обязали вакцинировать 60 процентов сотрудников в сфере услуг и отчитаться об этом. Форма нового отчета уже утверждена.
Читайте в газете "Учет. Налоги. Право" срочную статью «Длинные выходные» и скромный досуг: власти столицы обновили антиковидные правила».

Форма нового отчета о вакцинации
Сведения о привитых сотрудниках следует подавать по форме, которая приведена в приложениях к указу мэра Москвы от 16.06.2021 № 32-УМ и постановлению губернатора Московской области от 16.06.2021 № 184-ПГ. Бланк отчета для столицы и области ничем не отличается. Скачать унифицированный бланк вы можете по ссылке ниже.



Форма отчета о вакцинации сотрудников московских компаний и областиСкачать бесплатно




Указ мэра Москвы про новый отчет о вакцинации сотрудников с 1 июляСкачать бесплатно




Постановление Губернатора Московской области от 16.06.2021 № 184-ПГ о новом отчетеСкачать бесплатно





Кто сдает новый отчет о вакцинации сотрудников с 1 июля 2021 годаВласти Москвы и области ввели обязательную вакцинацию работников, но пока в ограниченном виде. Привить сотрудников от коронавируса обязаны компании и ИП, которые работают в конкретных сферах:

торговли;салонов красоты, косметических, СПА-салонов, массажных салонов, соляриев, бань, саун, физкультурно-оздоровительных комплексов, фитнес-клубов, бассейнов;бытовых услуг, в том числе прачечных, химчисток и иных подобных услуг;общественного питания;клиентских подразделений финансовых организаций, организаций, оказывающих услуги почтовой связи;многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг;транспорта общего пользования, такси;образования, здравоохранения, социальной защиты и социального обслуживания;жилищно-коммунального хозяйства и энергетики;культурных, выставочных, просветительских мероприятий (в том числе музеев, выставочных залов, библиотек, лекций, тренингов), за исключением официальных мероприятий, организуемых органами исполнительной власти;досуговых, развлекательных, зрелищных мероприятий (в том числе игровых мероприятий, мастер-классов);детских игровых комнат, детских развлекательных центров, детских лагерей дневного пребывания, иных мест проведения подобных мероприятий для несовершеннолетних в зданиях, строениях, сооружениях (помещениях в них), в том числе в парках культуры и отдыха, торгово-развлекательных центрах;театров, кинотеатров, концертных залов;массовых физкультурных, спортивных мероприятий.

Привитыми от коронавируса должны быть не менее 60% работников организации или ИП. Сюда входят работающие по трудовым и гражданско-правовым договорам.

Как заполнить новый отчет о вакцинации сотрудников
Форма отчета небольшая и заполнить ее не трудно. Что нужно указать, прописано в самом бланке. Помимо основных сведений об организации или ИП, в отчете следует прописать:

Основной вид осуществляемой деятельности в соответствии с ОКВЭД;Дополнительные виды осуществляемой деятельности в соответствии с ОКВЭДОбщую численность работников;
Информацию о привитых работниках: СНИЛС, номер ОМС, паспортные данные, контактный телефон.


Образец заполнения нового отчета о вакцинации с 1 июля

Скачать полностью образец нового отчета

Срок сдачи отчета о прививках с 1 июля
В Москве отчет сдается в электронном виде через сайт Мэра и Правительства Москвы. Срок отправки отчета – с 1 по 15 июля 2021 года. Дата 15 июля – это крайний срок первой волны вакцинации, если работники выбрали двухкомпонентную прививку.
Работодатели Подмосковья отчитываются в электронном виде через региональный портал госуслуг https://uslugi.mosreg.ru/. Срок отправки отчета тот же – с 1 по 15 июля 2021 года.
За неисполнение требований об обязательной вакцинации 60% сотрудников сферы услуг в Москве ввели штрафы: для ИП — от 30 000 до 50 000 рублей; для компаний — от 100 000 до 300 000 руб. За повторное нарушение штрафы значительнее: от 500 000 до 1 млн. руб. либо приостановка работы на три месяца.