Мурманская область опустилась на один пункт в рейтинге перспективности трудоустройства в начале 2025 года
798
Аналитики hh.ru, платформы онлайн-рекрутинга в России, представили результаты Рейтинга регионов страны по перспективности трудоустройства на начало 1 квартала 2025 года. Названы самые перспективные регионы России для трудоустройства на данный момент. Мурманская область заняла 79 место, опустившись на 1 пункт.
Лидером Рейтинга регионов по перспективности трудоустройства в начале 1 квартала 2025 года стала Амурская область, набравшая 77,40 балла. По сравнению с 1 кварталом 2024 года региону удалось подняться на восемь позиций. На одну активную вакансию в Амурской области, согласно данным hh.ru за последние три месяца, приходится 3,7 резюме, что говорит о пониженной конкуренции за рабочие места. Медиана предлагаемой зарплаты составляет 102 600 руб., при этом прожиточный минимум для трудоспособного населения более чем в пять раз ниже – 19 427 руб. Среди соискателей региона 75% в своих резюме отмечают, что однозначно не готовы к переезду и только 1,6%, наоборот, хотели бы уехать.
На втором месте – Республика Татарстан (77,30 балла), на третьем – Республика Башкортостан (76,53 балла). По сравнению с началом 2024 года Татарстан потерял одну позицию в рейтинге (ранее он занимал первое место), а Башкирия, наоборот, поднялась на две позиции (с пятого
Также в топ-10 регионов по перспективности трудоустройства в начале 2025 года вошли Забайкальский край (76,19 балла), Курганская область (75,75 балла), Липецкая область (75,59 балла), Ленинградская область (74,83 балла), Тамбовская область (74,82 балла), Омская область (74,76 балла) и Еврейская АО (74,73 балла).
По сравнению с 1 кварталом 2024 года, позиции Мурманской области незначительно ухудшились – регион опустился на 1 пункт до 79 места, даже несмотря на то, что итоговый балл вырос до 65,52 пунктов. По сравнению с началом 2024 года, в регионе, тем не менее, выросла средняя предлагаемая зарплата с 63 000 руб. до 75 300 руб. Увеличился и уровень конкуренции среди соискателей за рабочие места – с 2,5 до 3,4 резюме на вакансию. В то же время выросла доля тех, кто не готов к переезду – с 75% до 78%. При этом Мурманская область показывает более положительную динамику, чем, например, Санкт-Петербург, упавший в рейтинге сразу на 17 пунктов.
Москва традиционно оказалась во второй половине рейтинга, заняв 66 место (68,76 балла), за год столица потеряла одну позицию. В городе наблюдается более высокая, чем в большинстве других регионов, конкуренция за рабочие места: 5,5 резюме на вакансию. А вот соотношение медианной заработной платы и прожиточного минимума довольно низкое – 100 000 руб. к 25 879 руб.).
Наиболее заметно за минувший год улучшила свои позиции в рейтинге регионов по перспективности трудоустройства Тамбовская область, которая поднялась с 47 на 8 место. Обратную ситуацию демонстрирует Ненецкий АО, упавший с 29 на 78 место.
Лидером Рейтинга регионов по перспективности трудоустройства в начале 1 квартала 2025 года стала Амурская область, набравшая 77,40 балла. По сравнению с 1 кварталом 2024 года региону удалось подняться на восемь позиций. На одну активную вакансию в Амурской области, согласно данным hh.ru за последние три месяца, приходится 3,7 резюме, что говорит о пониженной конкуренции за рабочие места. Медиана предлагаемой зарплаты составляет 102 600 руб., при этом прожиточный минимум для трудоспособного населения более чем в пять раз ниже – 19 427 руб. Среди соискателей региона 75% в своих резюме отмечают, что однозначно не готовы к переезду и только 1,6%, наоборот, хотели бы уехать.
На втором месте – Республика Татарстан (77,30 балла), на третьем – Республика Башкортостан (76,53 балла). По сравнению с началом 2024 года Татарстан потерял одну позицию в рейтинге (ранее он занимал первое место), а Башкирия, наоборот, поднялась на две позиции (с пятого
Также в топ-10 регионов по перспективности трудоустройства в начале 2025 года вошли Забайкальский край (76,19 балла), Курганская область (75,75 балла), Липецкая область (75,59 балла), Ленинградская область (74,83 балла), Тамбовская область (74,82 балла), Омская область (74,76 балла) и Еврейская АО (74,73 балла).
По сравнению с 1 кварталом 2024 года, позиции Мурманской области незначительно ухудшились – регион опустился на 1 пункт до 79 места, даже несмотря на то, что итоговый балл вырос до 65,52 пунктов. По сравнению с началом 2024 года, в регионе, тем не менее, выросла средняя предлагаемая зарплата с 63 000 руб. до 75 300 руб. Увеличился и уровень конкуренции среди соискателей за рабочие места – с 2,5 до 3,4 резюме на вакансию. В то же время выросла доля тех, кто не готов к переезду – с 75% до 78%. При этом Мурманская область показывает более положительную динамику, чем, например, Санкт-Петербург, упавший в рейтинге сразу на 17 пунктов.
Москва традиционно оказалась во второй половине рейтинга, заняв 66 место (68,76 балла), за год столица потеряла одну позицию. В городе наблюдается более высокая, чем в большинстве других регионов, конкуренция за рабочие места: 5,5 резюме на вакансию. А вот соотношение медианной заработной платы и прожиточного минимума довольно низкое – 100 000 руб. к 25 879 руб.).
Наиболее заметно за минувший год улучшила свои позиции в рейтинге регионов по перспективности трудоустройства Тамбовская область, которая поднялась с 47 на 8 место. Обратную ситуацию демонстрирует Ненецкий АО, упавший с 29 на 78 место.