В Нижегородской области открыто более 1800 вакансий в АПК

Студентам Нижегородского государственного агротехнологического университета в ходе Дня Россельхозбанка, прошедшего в вузе, рассказали о возможностях трудоустройства и цифровых профессиях будущего в агросекторе Нижегородской области. Об этом сообщает пресс-служба банка. По данным платформы для обучения и трудоустройства в аграрном секторе «Я в Агро», в Приволжском федеральном округе открыто более 15 тысяч вакансий в АПК, из них более 1800 — в Нижегородской области. АПК быстро меняется: всё больше хозяйств работают с автоматизированной техникой, системами мониторинга и аналитикой данных. Вместе с этим растёт спрос на новые для отрасли кадры — от операторов аграрных дронов до специалистов по точному земледелию и работе с цифровыми платформами. Специалисты банка напомнили о карьерных возможностях в Россельхозбанке для студентов экономических специальностей Нижегородского ГАТУ, а также подробно рассказали о стажировках, программах подготовки и адаптации на региональных предприятиях АПК. Так, по данным российских hr-платформ, самыми востребованными специальностями по итогам 2025 года стали ветеринары, агрономы, зоотехники, механизаторы и сыроделы. «АПК в нашем регионе активно обновляется: внедряются цифровые решения, автоматизация, новые подходы к управлению производством. Для нас важно, чтобы будущие специалисты аграрных направлений понимали, какие горизонты перед ними открываются. Россельхозбанк готов поддержать их на этом пути — от обучения до первого успешного трудоустройства», — отметил директор Нижегородского филиала Россельхозбанка Борис Зонов. Напомним, что цифровая платформа РСХБ «Я в Агро» дает возможность студентам аграрных вузов войти в «золотой кадровый резерв» отечественного АПК и в будущем устроиться на работу в лучшие агрокомпании страны. Также до конца апреля на платформе проходит Карьерный марафон — масштабный образовательный и профориентационный проект, который помогает студентам и выпускникам аграрных вузов со всей страны познакомиться с ведущими работодателями отрасли и сделать первые шаги к построению карьеры в агропромышленном комплексе. В прошлом году в марафоне приняли участие 40 аграрных вузов и колледжей, а также школы из разных регионов России. Общий охват проекта составил около 1 млн человек.