Почти тысяча компаний Пензенской области обнулили комиссию за зачисление зарплаты в рамках акции Сбера
В апреле текущего года в целях поддержки бизнеса Сбер запустил специальную акцию по зачислению заработной платы без комиссии. С момента старта акции почти 1000 компаний Пензенской области воспользовались данным предложением. Об этом рассказал управляющий Пензенским отделением Сбербанка Евгений Воеводин представителям СМИ.
Льготные условия для компаний начинают действовать со следующего дня после подачи заявки и до 31 декабря 2022 года. Акция действует для корпоративных клиентов, которые заключат с банком зарплатный договор до 31 июля 2022 года.
Евгений Воеводин, управляющий Пензенским отделением Сбербанка:
— Большая часть компаний, принявших участие в акции, это представители малого бизнеса Пензенского региона. Для них это предложение особенно актуально, потому что помогает сэкономить средства, а значит, использовать их для развития своего дела. Зарплатные проекты Сбера позволяют предприятиям зачислять своим сотрудникам деньги практически мгновенно, в том числе в выходные и праздники. Причём получить банковские карты сотрудники могут прямо на рабочем месте, приезжать в офис банка для этого не нужно. В рамках зарплатных проектов банк обслуживает сотрудников более 13 тысяч организаций Пензенской области.
Напомним, что ранее Сбер предоставил возможность компаниям — участницам зарплатных проектов с банком направлять своим сотрудникам расчётные листки в электронном виде. Работник может в любой момент посмотреть расчётный листок в личном кабинете зарплатного клиента в мобильном приложении СберБанк Онлайн, он находится в разделе «Поступления». Работодатель избавлен от необходимости распечатывать данные на бумаге и организовывать их передачу сотрудникам. Процедура максимально упрощена: данные загружаются работодателем пакетно через интерфейс СберБизнес. После этого сотрудникам приходят push-уведомления. Новая услуга бесплатна и для компаний, и для сотрудников.
Льготные условия для компаний начинают действовать со следующего дня после подачи заявки и до 31 декабря 2022 года. Акция действует для корпоративных клиентов, которые заключат с банком зарплатный договор до 31 июля 2022 года.
Евгений Воеводин, управляющий Пензенским отделением Сбербанка:
— Большая часть компаний, принявших участие в акции, это представители малого бизнеса Пензенского региона. Для них это предложение особенно актуально, потому что помогает сэкономить средства, а значит, использовать их для развития своего дела. Зарплатные проекты Сбера позволяют предприятиям зачислять своим сотрудникам деньги практически мгновенно, в том числе в выходные и праздники. Причём получить банковские карты сотрудники могут прямо на рабочем месте, приезжать в офис банка для этого не нужно. В рамках зарплатных проектов банк обслуживает сотрудников более 13 тысяч организаций Пензенской области.
Напомним, что ранее Сбер предоставил возможность компаниям — участницам зарплатных проектов с банком направлять своим сотрудникам расчётные листки в электронном виде. Работник может в любой момент посмотреть расчётный листок в личном кабинете зарплатного клиента в мобильном приложении СберБанк Онлайн, он находится в разделе «Поступления». Работодатель избавлен от необходимости распечатывать данные на бумаге и организовывать их передачу сотрудникам. Процедура максимально упрощена: данные загружаются работодателем пакетно через интерфейс СберБизнес. После этого сотрудникам приходят push-уведомления. Новая услуга бесплатна и для компаний, и для сотрудников.