Смоленские работодатели должны уведомлять УВМ о приеме или увольнении иностранных граждан

С начала года в регионе на миграционный учет поставлено более 45 тысяч иностранных граждан, оформлено более тысячи разрешений на временное проживание и 1530 видов на жительство в Российской Федерации. Об этом сообщили на пресс-конференции Управления по вопросам миграции. Отмечу, в этом году подразделения ведомства отметили 303-ю годовщину со дня образования.

Сейчас в Смоленской области оказывается 17 государственных услуг в сфере миграции, из них по 6 услугам заявления могут быть поданы в электронном виде через портал госуслуг. За 8 месяцев текущего года было предоставлено более 206 государственных услуг.

На встрече также обсудили процедуру получения гражданства Российской Федерации, отметив, что для граждан каждого государства она может отличаться. Напомнили об уголовной ответственности за фиктивную постановку на миграционный учет либо фиктивную регистрацию по месту жительства

Также обратили внимание работодателей на то, что при приеме на работу иностранного гражданина либо его увольнении необходимо уведомлять об этом подразделение по вопросам миграции, в противном случае им грозят крупные штрафы.

Андрей Романов, заместитель начальника Управления по вопросам миграции УВМД России по Смоленской области полковник полиции:

«В случае трудоустройства работодатель обязан проверить наличие регистрации у данного иностранного гражданина и в случае необходимости, то соответствующего патента на работу с разрешенной трудовой деятельностью».