В Петербурге компании выписали штраф после принятия на работу экс-госслужащего
Петербургская компания заплатила 50 тыс. рублей после того, как приняла на работу бывшего госслужащего. Организация не направила сведения о заключении трудового договора по прежнему месту службы работника.
В Центральном районе провели проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции, сообщает пресс-служба прокуратуры Петербурга.
Оказалось, что бывший государственный служащий устроился на работу в компанию, однако информации о заключении трудового договора не отправили в установленный срок по прежнему месту службы нового сотрудника.
ООО привлекли к административной ответственности. Организация получила штраф в размере 50 тыс. рублей.
Ранее Neva.Today сообщала, что Администрация Петербурга осуществляет государственное управление в различных сферах жизни города. Госслужащие должны иметь крепкое здоровье: это один из критериев, который может стать причиной увольнения с должности. И за диспансеризацию сотрудников аппарата в этом году заплатят 35,4 млн рублей.