До конца следующего года жители Ставрополья могут стать участниками программы временной занятости

Временный порядок трудоустройства работников предприятий, приостановивших свою работу, будет продолжен в рамках выполнения поручений президента России Владимира Путина. Сотрудники, рискующие потерять работу в связи с приостановкой деятельности предприятия, с их письменного согласия и по направлению от центра занятости могут быть временно переведены в другие организации. Новый работодатель должен заключить с временными сотрудниками срочный трудовой договор, который может быть продлён при необходимости. «Как отметил президент, в нынешних условиях стабильность рынка труда — это одно из основных направлений деятельности правительства. Из-за введения ограничительных санкций некоторые из компаний были вынуждены приостановить работу, и в начале апреля для их коллективов мы установили особый порядок трудоустройства. Подписано постановление, продлевающее его до конца следующего года», При переводе сотрудника на новое место работы его договор с основным работодателем приостанавливается, что даёт человеку возможность вернуться на прежнее место работы после окончания срочного договора. На Ставрополье количество работников, входящих в «группу риска» по потере работы, по данным регионального минтруда, составляет 474 человека. Программой временного трудоустройства уже воспользовался 351 житель края, сообщили в региональном правительстве. В целом же ситуация на рынке труда Ставрополья характеризуется низкими показателями безработицы. На сегодня в регионе зарегистрировано 9,5 тысячи безработных, в то время как краевой банк вакансий содержит свыше 28 тысяч предложений от работодателей. С начала года работу нашли более 56 процентов обратившихся в центры занятости. Также в регионе продолжает действовать программа временной занятости. Её реализация находится на постоянном контроле губернатора Владимира Владимирова. Ранее сообщалось, что в рамках выполнения поручения президента РФ в стране была расширена программа субсидирования найма безработных до 30 лет. На господдержку при приёме на работу молодёжи могут рассчитывать и работодатели Ставрополья.