В Туле и области появилось больше работы для людей без опыта
Эксперты из HeadHunter провели исследование и выяснили, что в Тульской области в 2023 году появилось больше работы для людей без опыта.
Так, в январе тульские работодатели разместили свыше 12 тысяч вакансий. Из них 45% подходили для соискателей без опыта работы (при этом год назад показатель составлял 44%).
41% предложений о работе рассчитаны на людей с опытом от одного года до трех лет (год назад – 42%). Еще 13% вакансий требуют опыт от трех до шести лет (год назад – тоже 13%), 1%– более шести лет (год назад – 1%). Тулякам, у которых нет трудового опыта, готовы платить в среднем 40 тысяч рублей.
Так, в январе тульские работодатели разместили свыше 12 тысяч вакансий. Из них 45% подходили для соискателей без опыта работы (при этом год назад показатель составлял 44%).
41% предложений о работе рассчитаны на людей с опытом от одного года до трех лет (год назад – 42%). Еще 13% вакансий требуют опыт от трех до шести лет (год назад – тоже 13%), 1%– более шести лет (год назад – 1%). Тулякам, у которых нет трудового опыта, готовы платить в среднем 40 тысяч рублей.
Читайте также другие новости Тульского региона и Тулы:
- Тульские работодатели стали на 49% чаще обещать премии будущим сотрудникам;
- Спрос на работников в сфере науки и образования увеличился в Тульской области на 23%;
- В феврале тулякам предложили вакансию торгового представителя с зарплатой в 500 тысяч рублей.