Тульские воспитатели ждут от работодателей больше, чем те готовы предложить

Зарплатные ожидания воспитателей в Тульской области продолжают превышать предложения работодателей. Об этом сообщает сервис по поиску работы hh.ru.

С января по сентябрь 2025 года в России было опубликовано почти 20 тысяч вакансий для воспитателей и нянь. Лидерами по количеству предложений стали Москва (5,8 тыс.), Санкт-Петербург (2,6 тыс.), Московская область (1,5 тыс.), Краснодарский край (850) и Свердловская область (790). В Тульской области работодатели разместили более 140 вакансий.

Несмотря на большое количество резюме, дефицита кадров в стране нет. В Тульской области на одну вакансию приходится около семи резюме, что близко к среднероссийскому показателю. Работодатели чаще всего ищут воспитателей с навыками обучения и развития детей, знаниями детской психологии, умением работать в команде и грамотной речью. Реже требуются знания английского языка, возрастной психологии или опыт организации учебного процесса.

Средняя предлагаемая зарплата воспитателям в России за последние 8,5 месяцев составила 47,4 тысячи рублей, что на 16% выше, чем годом ранее. Однако эти цифры всё ещё на 2,9 тысячи рублей ниже ожиданий специалистов. В Тульской области воспитатели рассчитывают на зарплату не менее 50 тысяч рублей, тогда как работодатели готовы платить на 6,5 тысяч меньше.