Работодатель в Удмуртии не отпускал сотрудника в отпуск по уходу за ребенком

По требованию прокурора суд в Удмуртии взыскал с работодателя моральный вред и обязал предоставить сотруднику отпуск по уходу за ребенком. В Малопургинском районе по обращению местного жителя прокуратура провела проверку исполнения предприятием трудового законодательства. Об этом сообщает пресс-служба надзорного ведомства. Оказалось, что работодатель, чтобы не отпускать своего сотрудника в отпуск по уходу за ребенком, не принимал у него заявление о предоставлении отпуска, а также уклонялся от получения документов, дающих право на данный отпуск. Чтобы восстановить нарушенные права, прокурор района обратился в суд с иском о взыскании с работодателя морального вреда, также он потребовал обязать его предоставить работнику предусмотренный трудовым законодательством отпуск. Требования прокурора суд удовлетворил. Он взыскал с предприятия в пользу заявителя 15 тысяч рублей, а также обязал работодателя предоставить отпуск по уходу за ребенком и назначить соответствующее пособие.