Наставники БГК: признание труда и преданности делу

В центре профессионального образования «Энергетик» в Уфе состоялось награждение победителей конкурса «Лучший наставник» ООО «БГК» по итогам 2024 года.

Конкурс, напомним, проводится в компании третий год. Необходимость в обновлении системы наставничества назрела несколько лет назад. Поэтому в 2022 году в компании утвердили методику, в которой подробно расписаны цели, задачи и порядок организации процесса, критерии оценки эффективности наставников и так далее.

В 2024 году 306 рабочих прошли подготовку под руководством наставника на рабочем месте в филиалах ООО «БГК». 180 наставников подготовили наставляемых на оценку «хорошо» и получили вознаграждение. 22 наставника, добившихся наиболее высоких результатов в деле подготовки новичков, объявлены победителями конкурса. Каждый из них имеет многолетний опыт работы на ТЭЦ и зарекомендовал себя как высококвалифицированный специалист и отзывчивый учитель. Всем им от лица компании выразили огромную благодарность за их добросовестный труд, профессионализм и достижение высоких результатов в наставничестве.

На встрече было отмечено, что в БГК делается многое для повышения престижа профессии энергетика и привлекательности условий труда на станциях, улучшается система оплаты и мотивации персонала. Но при всём этом не менее важным остаётся то, как встретят молодых специалистов на станции и кто станет для них проводником в коллектив, кто обучит их управлению сложным оборудованием и поделится опытом, который невозможно получить из учебников.

Победители конкурса вместе с основной корпоративной наградой — почётной грамотой, благодарностью или благодарственным письмом — получили сертификат номиналом 50 тысяч рублей. Эту сумму можно потратить на своё развитие — профессиональное обучение или личностный рост в любом центре повышения квалификации страны. Кроме того, победителям были вручены знаки «Лучший наставник» и корпоративные сувениры.