Воронежский НИИ оказывает всестороннюю помощь «Детскому саду компенсирующего вида №4»

Дошкольное учреждение основано специально для работы с детьми, имеющими ограниченные возможности здоровья. Здесь находятся воспитанники с разными особенностями: интеллектуальные нарушения, задержка психического развития, тяжелые нарушения речи. Благодаря поддерживающей атмосфере и самоотверженному труду воспитателей, педагогов, учителей-логопедов, учителей-дефектологов и медицинских работников, ребята получают образование, навыки коммуникации и адаптации в обществе, а также все необходимое для полноценной жизни.

Сегодня в детском саду функционирует 13 групп, которые посещает более 170 воспитанников. Заботы, тепла и любви для воспитанников подшефного сада всегда хватает. Дружный и профессиональный коллектив педагогов всегда готов поддержать и прийти на помощь.

АО «НИИЭТ» специализируется на разработке и производстве сложных изделий микроэлектроники: микроконтроллеров, микропроцессов, цифро-аналоговых и аналого-цифровых преобразователей, интерфейсных интегральных микросхем, СВЧ-транзисторов и модулей усиления мощности СВЧ – диапазона. Несмотря на свою сложную, важную, но в то же время очень интересную научную деятельность, предприятие, в свою очередь, активно участвует в проведении совместных с детским учреждением мероприятий, обменивается с ним информацией технического и методического характера, осуществляет иную необходимую поддержку, а его сотрудники – регулярно помогают детскому саду по хозяйству и участвуют в праздниках для детей.

Например, в преддверии Нового года уже стало доброй традицией проводить уже полюбившуюся всем акцию «Елка желаний». Ребята вместе с родителями делают своими руками самые яркие, оригинальные, сделанные своими руками и с пожеланиями Деду Морозу игрушки, которые впоследствии украшают елку в НИИ электронной техники. Каждый сотрудник предприятия может осуществить мечты детей. Все пожелания, написанные на детских поделках, обязательно исполняются и доставляются адресатам.

В Международный День защиты детей НИИЭТ пригласил к себе юных гостей и предоставил им шанс немного побыть настоящими инженерами. Дети смогли посмотреть в настоящие микроскопы, покрутить в руках образцы пластин и микросхем, побывать в лаборатории испытаний и увидеть камеры для испытаний микросхем на жару и холод, посетить дизайн-центр института и увидеть, где зарождается сама идея будущих изобретений. Не передать словами, какое любопытство излучали светящиеся детские глаза! Да и сами взрослые надолго зарядились их детской энергетикой.

А недавно НИИЭТ сделал еще один подарок малышам: благодаря содействию предприятия на территории детского сада появилась современная спортивно-игровая площадка. Новый детский игровой комплекс состоит из удобных и безопасных игровых элементов: футбольных ворот, баскетбольных колец, песочниц с крышками. На площадке постелено качественное резиновое покрытие. Именно, в силу специфики работы с особенными воспитанниками детскому саду был необходим этот спортивно-игровой комплекс.

Также, стоит отметить, что особое место занимают кабинеты учителей-дефектологов и учителей-логопедов – самые посещаемые места в детском саду. В них при поддержке НИИЭТ также был произведен ремонт и построено 6 новых кабинетов для специалистов, и теперь, учебный процесс проходит в комфортных, оснащенных всем необходимым для обучения и развития педагогического процесса, помещениях.

Руководство детского сада и НИИ электронной техники находятся в постоянном диалоге, проблемы и нужды, с которыми сталкивается подшефное учреждение, не остаются без внимания.

Заведующий МБДОУ «Детский сад компенсирующего вида №4» Елена Скуридина подчеркнула: «Наш коллектив, родители и дети очень благодарны за такой подарок. Новая площадка стала центром здоровья и гармоничного духовного и физического развития детей. Очень приятно, что и государство, и региональные власти, и одно из ведущих предприятий нашего города помогают детям учиться, развиваться и отдыхать».

Важно отметить, что подобное шефство над детскими садами может вдохновлять и другие компании региона следовать этому примеру, создавая новые добрые традиции в корпоративной культуре. А вкладывая силы и ресурсы в заботу о подрастающем поколении, важно понимать, что это не просто доброе дело, а вклад в будущее страны.