ЧИТИНЕЦ ПОЛУЧИЛ ТРУДОВУЮ КНИЖКУ И КОМПЕНСАЦИЮ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА ЗА ПРОИЗВОДСТВЕННУЮ ТРАВМУ

В Чите судебные приставы обязали работодателя выдать бывшему сотруднику трудовую книжку, а также выплатить компенсацию морального вреда. На исполнение в Центральном отделении судебных приставов №1 УФССП России по Забайкальскому краю находилось исполнительное производство в отношении индивидуального предпринимателя. Установлено, что житель Читы, работая на базе металлоприемки, получил производственную травму. По заключению эксперта у гражданина К. имелись переломы обеих ног, причиненный ему вред был расценен как тяжкий вред здоровью. Наличие трудовых отношений между истцом не были установлены, в связи с чем руководителем предприятия не было выплачено ни заработной платы, ни оплаты листа нетрудоспособности. Тогда потерпевший обратился в Железнодорожный районный суд города Читы, который рассмотрев гражданское дело, обязал работодателя внести в трудовую книжку истца запись о приеме на работу и увольнении, а также выплатить ему компенсацию морального вреда. Судебными приставами-исполнителями возбуждены исполнительные производства, о чем индивидуальный предприниматель уведомлен надлежащим образом. Должнику вручены требования об исполнении судебного решения, он предупрежден об административной ответственности. В результате принятых судебным приставом мер, житель Читы получил трудовую книжку, а также компенсацию морального вреда в размере 300 тысяч рублей. Пресс-служба УФССП России по Забайкальскому краю Фото из архива пресс-службы УФССП России по Забайкальскому краю ИА "МедиаХот".