Липецкая область – в пятёрке лидеров рейтинга ФЦК
Липецкая область сохраняет лидерские позиции в рейтинге Федерального центра компетенций. Список составлен по итогам IV квартала 2020 года. Оценивалась работа субъектов по реализации федерального проекта «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях» силами региональных центров компетенций (РЦК).
В Липецкой области в проекте – 54 предприятия, на которых либо уже внедрено, либо внедряется бережливое производство. К концу 2020 года удалось обучить около 700 человек. Кроме того, 40 сотрудников пятнадцати предприятий прошли обучение по программе «Лидеры производительности» на базе Всероссийской академии внешней торговли Минэкономразвития России.
Руководитель Липецкой области Игорь Артамонов неоднократно подчёркивал, что липецкие компании должны повышать свою производительность, улучшать условия работы людей и увеличивать заработную плату. «Повышение производительности труда – мощный резерв для ускорения экономического роста Липецкой области, а активное содействие в трудоустройстве жителей региона – существенный фактор финансового благополучия липчан», – считает Игорь Артамонов.
Рейтинг рассчитывается по десятибалльной шкале с учётом восьми основных показателей. В том числе оцениваются укомплектованность штата, выполнение плана по охвату предприятий, старту проектов и количеству завершенных проектов, а также укомплектованность РЦК сотрудниками, рекомендованными к реализации самостоятельных проектов. Также в рейтинге учитывается соответствие графику реализации проектов, создание потоков-образцов и уровень удовлетворенности предприятий работой РЦК.
Традиционно в составлении рейтинга принимают участие Региональные центры компетенций, проработавшие как минимум 10 месяцев. На сегодняшний день это РЦК из 32 субъектов РФ.
В Липецкой области в проекте – 54 предприятия, на которых либо уже внедрено, либо внедряется бережливое производство. К концу 2020 года удалось обучить около 700 человек. Кроме того, 40 сотрудников пятнадцати предприятий прошли обучение по программе «Лидеры производительности» на базе Всероссийской академии внешней торговли Минэкономразвития России.
Руководитель Липецкой области Игорь Артамонов неоднократно подчёркивал, что липецкие компании должны повышать свою производительность, улучшать условия работы людей и увеличивать заработную плату. «Повышение производительности труда – мощный резерв для ускорения экономического роста Липецкой области, а активное содействие в трудоустройстве жителей региона – существенный фактор финансового благополучия липчан», – считает Игорь Артамонов.
Рейтинг рассчитывается по десятибалльной шкале с учётом восьми основных показателей. В том числе оцениваются укомплектованность штата, выполнение плана по охвату предприятий, старту проектов и количеству завершенных проектов, а также укомплектованность РЦК сотрудниками, рекомендованными к реализации самостоятельных проектов. Также в рейтинге учитывается соответствие графику реализации проектов, создание потоков-образцов и уровень удовлетворенности предприятий работой РЦК.
Традиционно в составлении рейтинга принимают участие Региональные центры компетенций, проработавшие как минимум 10 месяцев. На сегодняшний день это РЦК из 32 субъектов РФ.