Почти у трети работников в Липецкой области был роман с коллегой

Каждый второй руководитель заводит служебный романЧаще всего в служебных романах признавались представители высшего и среднего менеджмента (53%), работники сферы туризма и ресторанов (42%), а также менеджеры по продажам (41%). Реже всего романтические отношения между коллегами возникают в сфере науки и образования (только 21%). Среди женщин о таком опыте рассказали только 28%, а среди мужчин – 34%.64% из тех, у кого был роман на работе, поделились, что это случалось лишь однажды, еще у 36% - несколько раз. Доля тех, у кого было несколько служебных романов, наиболее высока среди высшего и среднего менеджмента (57%), ИТ-специалистов и работников транспортно-логистической сферы (по 53%).Как показал опрос, служебные романы чаще случаются между коллегами и из одного отдела (46%), и из разных – 54%.О романах между кем-то из других коллег осведомлены 45% опрошенных жителей Липецкой области и ЦФО, причем в 5% случаев это отношения между руководителем и подчинённым. Еще 25% уверены, что в их компании ничего подобного не происходит, а 30% говорят, что просто ничего об этом не знают.Любовь на работе редко кончается бракомТреть служебных романов в итоге приводила к увольнениям: 16% жителей Липецкой области и ЦФО рассказали, что искать другую работу пришлось только одному из пары, 14% - что новая работа потребовалась обоим. Но в большинстве случаев (64%) у таких историй нет никаких последствий – влюбленные продолжают работать в одной компании либо в одном отделе.Близкие отношения между коллегами редко оканчиваются созданием семьи – так, 64% из тех, у кого были романы на работе, в итоге расстались. Поженились только 19%, впрочем, 2% из них уже успели развестись. 18% влюбленных в коллег продолжают встречаться. Чаще всего свадьбу с коллегой играли представители сферы финансов и бухгалтерии (34%, из них 7% потом развелись), высший и средний менеджмент (28%, о разводах респонденты не сообщали) и работники розницы (25%, развелись 9%).42% опрошенных отмечают, что руководство их компании в целом нейтрально относится к возникновению «неуставных отношений» между сотрудниками. В 9% случаев топ-менеджмент однозначно негативно оценивает такую связь, в 6% - позитивно. Еще 43% затруднились ответить.Плюсы и минусы романов с коллегой55% жителей Липецкой области и ЦФО – считают, что у романов между коллегами нет никаких плюсов. Среди остальных 22% отмечают, что в такой паре всегда есть общие темы для разговора, 21% – что можно проводить вместе больше времени. 8% опрошенных уверены, что такие отношения помогают построить карьеру, 6% - что в таких парах меньше поводов для ревности.В то же время в отсутствии недостатков у служебных романов не сомневаются только 16% респондентов. 51% считают, что столь тесные отношения на работе являются поводом для сплетен, 26% уверены, что это мешает строить карьеру. 25% опрошенных добавляют, что в таких отношениях люди быстро устают друг от друга. А для 8% служебные романы плохи тем, что дают больше поводов для ревности.Совсем иначе жители Липецкой области и ЦФО расценивают романы между людьми одной профессии, которые трудоустроены в разных компаниях. Треть не видят преимуществ в таких отношениях. 41% называют главным плюсом наличие общих тем для разговора, 36% считают, что это помогает в профессиональном развитии, а 15% уверены, что такие отношения более крепкие. Особенно позитивно к романам с людьми своей профессии относятся респонденты из сферы искусства и медиа (81% видят в этом плюсы), маркетологи (79%) и ИТ-специалисты (76%).47% жителей Липецкой области и ЦФО уверены, что у романов между людьми одной профессии вообще нет никаких минусов. 28% считают недостатком то, что даже в нерабочее время в такой паре приходится обсуждать профессиональные темы. 18% полагают, что такие отношения будут мешать профессиональному развитию, а 9% добавляют, что подобные романы обычно менее крепкие.